中石油企业年金怎么扣?

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我们企业,每个月从工资中扣除130元,作为个人缴纳部分;然后单位每个月替我缴纳429元(公司比例和个人比例的和),进入企业年金账户。 企业年金制度,是指由国家宏观调控、用人单位依法执行,由企业和职工个人按规定共同缴纳,通过基金运营方式实现保值增值,用于职工退休后养老的重要社会保障制度。 《企业年金试行办法》规定,建立企业年金制度,应当具备下列条件: 有合理的人员基数; 有充足的资金投入; 有科学的计算方法; 有可行的管理措施和企业文化; 有规范的信息披露要求。

企业年金,既不同于社会保险,也不同于商业保险。它是我国在完善社会保障体系过程中,结合我国的国情建立的具有中国特色的企业补充养老保险制度。它由政府主管部门监管,采取市场化方式运作,与退休金并轨,使退休待遇实现平稳增长。 企业年金实行个人账户制,全部缴费及投资收益都计入个人账户,并采用完全积累的模式计算本息。职工办理退休手续后,个人账户的本金和利息并入基本养老金,一起发放。

目前,在已建立企业年金制度的行业和单位进行参保登记的人员主要包括国有企业、国有控股企业和中石油、中石化等中央管理企业的职工。

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企业年金是指企业及其职工依法缴纳的补充养老保险,由中国石油化工集团公司(简称中石油)按照有关规定管理和操作。关于中石油的企业年金扣款,具体扣款方式可能因不同的分公司、部门和员工的岗位而有所差异。一般情况,企业年金的扣款会从员工的劳动报酬中按规定比例扣缴。

以下是一般的中石油企业年金扣款可能涉及的内容:

1. 中石油可能会按照员工的收入(如基本工资、奖金等)的一定比例计提企业年金。一般而言,这项扣除比例为职工工资总额的1-12%之间。具体扣款比例由职工大会或工会与中国石油化工集团公司共商决定。

2. 中石油将按照约定的比例扣缴部分工资进入企业年金个人账户。如果员工所在的中石油公司有设立企业年金计划,而且员工符合加入条件,员工同意参加后,公司会根据双方约定的比例扣款。

3. 中石油可能会代扣部分企业所得税。根据我国税法规定,企业职工薪资、超值薪酬、创新能力奖金等应代扣3%应纳税所得额。这种个人所得税扣款也可能是企业年金扣款的组成部分。具体的扣款方式和中石油的实施细则有关。

请注意,以上提到的企业年金扣款信息是一般性的,具体的中石油扣款情况可能会因不同地区的具体政策、公司规定以及员工具体薪资情况而有所不同。如需了解详情,请咨询您所在的中石油分公司的人力资源部门。

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