深圳华星离职多久能进？
本人20/11-22/7，共计1年8个月，一线生产（非核心部件）两班倒，无夜班补贴，周末加班按两倍工资，法定节假日三倍。到手月薪6500左右，工资结构：底薪+加班费+各项补助=综合工资 注：入职第二月起计薪，每月12号发薪(节假日顺延) 入职要求：持本人有效身份证件、学历/学位证书原件及其复印件，近期免冠一寸彩照两张；需提供健康证明或体检报告（三日内含核酸证明） 员工辞职/离职审批时间以车间通知为准，离职后请携带离职手续到行政部办理结算手续。根据企业实际经营情况以及离职员工的工作表现，给予发放离职薪资。
员工被辞退的，公司按规定结清相关工资及待遇；员工自行辞职的，公司只支付其相应的工资和报销费用。
一、入职当天：提供身份证原件＋复印件4份＋毕业证原件＋复印件2份＋简历表1份＋银行银行卡复印件＋手机号码查询征信报告 二、宿舍安排：安排宿舍，免费住，只需要平摊水电费 三、入职培训：认识领导→认识车间→认识工具→认识物料→安全培训→法律法规→企业文化 四、分配部门：按照面试的岗位分配部门，由人力协调配合相关部门进行调动。
五、岗位实操：进入车间进行实际操作，熟悉生产线设备，原材料，辅料，产品等基本信息 六、岗位考核：了解清楚生产工艺流程和基本操作后，开始正式训练，由技师或工程师指导并检查实际操作情况，测试技能达标情况，评估结果作为薪资等级的依据之一。
七、入职审批：所有员工必须通过公司审批程序后方可办理入职手续。对不符合公司录用条件的，人事部门有权拒绝办理相关手续。
八、劳动合同签订：新员工入职合同期限为一年，试用期为三个月，合同到期可续签。