企业年金辞职提取吗?

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企业年金是公司在工资和福利以外,为职工提供的额外收入保障。离职后可以取出来,但是需要满足相应的条件才能领取。 一般企业年金的领取方式有两种: 一种是退休领取,这种方式跟社保中的养老金类似,需要达到法定的退休年龄并且缴费满15年以上;另一种是特殊领取,这种情况包括以下几种:

1、出国(境)定居;

2、完全丧失劳动能力;

3、在职死亡;

4、公务员或机关事业单位员工调动到央企或者外资企业工作。 有特殊领取情况的可以一次性把年金全部取出,其他情况都是按月或者分次领取,具体方式企业会有具体的制度规定。

目前国家对企业年金还没有明确的税收政策,因此企业年金是不征税的,个人取得企业年金要缴纳20%的个人所得税。但如果符合纳税条件的话,可以选择抵扣,比如可以用来抵消房贷利息等。 现在大部分企业的年金制度还处在起步阶段,制度的完善还需要一定的时间,建议大家在入职新公司的时候一定要了解清楚公司的年金政策。

祝昭铃祝昭铃优质答主

可以提,但需要满足一定的条件 1.达到法定退休年龄且退休时未缴足年限的,可以申请一次性全部取出;(注意:是离职后的第二年)

2.达到法定退休年龄但未办理退休手续或者领取养老金手续的,可以申请部分取出个人帐户余额及利息、补贴等;

3.达到退休年龄,但没有开始领取待遇的,可以申请部分提取自己帐户的金额和收益;

4.符合《企业年金基金管理办法》第二十九条规定的情形,即职工出现下列情形之一的,基金管理人应当终止账户管理,并将相关数据及资料报送劳动保障部门备案,同时通报经办机构:

(一)达到国家规定的退休年龄并办理了退休手续;

(二)在社会保险经办机构办理失业登记,并按规定享受失业保险待遇期限内的;

(三)出国定居的;

(四)死亡或被宣告死亡的。 对以上四种不同的情况都有详细规定哦~

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