北京去产能多少人离开？
我所在工厂是北京第一个大规模去产能的单位，从2016年底开始去产能，到2017年5月份全部去完。共涉及员工3900人（本厂及集团下其它单位），裁员率接近100% 。 去产能的过程其实很痛苦，因为企业面临的是两难的选择。先停产还是先裁人都是一个让人难以抉择的问题。
我们是在2016年下半年开始逐步停产的，当时先停了一台设备，几个月以后又停了第二台。对于一线员工而言，虽然只是少干了一个班，但是收入也受到了一定的影响。当时很多职工跟领导说，家里生活困难，孩子上学需要钱等等，让领导很感动的同时也更加坚定了去产能的决心和信心。
当然，去产能的影响不仅体现在经济上，同时也体现在工作上和精神上的压力。作为第一批去产能的企业，我们是摸着石头过河，没有前人经验和做法可供参考，所以在执行过程中难免会出现这样或那样的问题。比如，在补偿方案上就曾经出现过分歧，有的职工认为给的太少，有的则觉得太多而放弃签字，还有一些老职工以闹为由给企业施加压力。面对各种情况，我们都尽可能的去化解，把损失降到最低。 在去产能的过程中我们也感受到党和政府对职工生活的关心，2016年和2017年的春节都恰逢去产能期间，市政府和区里都在第一时间把慰问金送到了大家的手中；医保和退休手续也在第一时间办理完毕；市里还出资为我们建起了新宿舍，让我们住进了新家。虽然我们失去了工作岗位，但得到了更多的理解和关怀，这让我们感受到了温暖。