掌动科技怎么样？
我是今年的毕业生，签了他们的北京分公司，他们给我发的offer是年薪13w起（含绩效），在IT行业这个薪酬算是比较低的了。而且入职需要签一个合同，其中有一条是：如果在试工或者培训期间不适应公司发展要求的话，公司将不予支付任何报酬。 本来以为面试通过了就稳了，没想到还有这一出，顿时心里很没底。于是我就向公司的hr咨询一下，她的说法是：如果我不适合这个岗位，他们会把我安排到其它合适我的岗位上，当然这些岗位的薪酬会比现在这个要高一些。听她这么解释我才放下心来。
不过事后我又在仔细想想，觉得有点不对劲，一个刚成立不久的公司，人才需求又特别紧缺，怎么会给我转岗呢？万一不给我转岗，或者给我转的岗位我很不喜欢怎么办？于是我又在纠结中。。。
希望有知道内情的知友给点提示，谢谢！